Actualizando las Prácticas
Conoce cómo impactará la actualización del Código de Principios de Mejores Prácticas de Gobierno Corporativo
Arturo Salvador Reyes Figueroa | | Edición: 53
Actualizando las Prácticas

“Hay principios que impactarán en la nueva forma de llevar con integridad una empresa”.

CPC Arturo Salvador Reyes Figueroa: CIA, CCSA, CRMA, CGAP. Auditor Interno General en Grupo Aeroportuario del Pacífico SAB de CV. Es miembro del Centro de Investigación del Instituto de Mejores Prácticas A.C. y Presidente de la Comisión de Auditoría y Gobierno Corporativo del Colegio de Contadores Públicos de Guadalajara Jal. A.C.

 

Luego de que el Consejo Coordinador Empresarial emitiera, el pasado septiembre, la tercera actualización del Código de Principios de Mejores Prácticas de Gobierno Corporativo, me di cuenta que este no se había modificado desde 2010 y noté que hay principios que impactarán la nueva forma de llevar con integridad una empresa:

   •   Se actualizó el nombre a Código de Principios y Mejores Prácticas de Gobierno Corporativo. Añadir la palabra Principios le otorga un valor categórico al código, porque ahora califica el buen hacer y funge como eje rector de la integridad de la empresa.

      i) En este sentido, se incluyó que dichos principios estén relacionados con los contenidos en el Código de Integridad y Ética Empresarial también publicado por el Consejo Coordinador Empresarial.

   •   Se destacó el Principio de Conducción Honesta y Responsable de la Sociedad, que contempla una mejor práctica para:

      i)  Prevenir y solucionar controversias entre accionistas y/o consejeros.

      ii) Recomendar la incorporación de la mujer en el Consejo de Administración.

      iii) Seleccionar, contratar y evaluar a los consejeros más allá de la compensación que se estipulaba en el anterior código.

      iv) Dar seguimiento, en la Función de Auditoría, a la remediación de los hallazgos de auditoría interna y externa por las áreas responsables.

   •   Se desarrolló una nueva Función de Riesgo y Cumplimiento, ya que algunas actividades estaban definidas sólo por Finanzas y Planeación. Además se señalan otros 10 riesgos estratégicos recomendados para revisión.

En resumen estas fueron las Prácticas sugeridas:

Contenido 2010 2018
Asamblea de Accionistas 6 7
Consejo de Administración 16 17
Función de Auditoría 16 16
Función de Evaluación y Compensación 6 8
Función de Finanzas y Planeación 7 5
Función de Riesgos y Cumplimiento

Algunas prácticas consideradas en:

La Función de Auditoría y Finanzas y Planeación

 

                     

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Cultura de la Sociedad

El cambio a mejorar es la Cultura de la Sociedad; uno de los cambios sugeridos en la actualización de este Código,—señalado en la Práctica 8— recomienda al Consejo de Administración incorporar la innovación a la Cultura y a la forma de pensar de la Sociedad.

Esto parece simple pero implica un gran esfuerzo, pues, de acuerdo a la recomendación de los miembros de los Consejos de Administración, es un gran valor que debe ser percibido por todos los empleados de una compañía, ya que propicia un mejor ambiente en la Cultura Organizacional de la Sociedad en un contexto en el que la gente no es consistente en comunicación, entendimiento y ejecución.

 


Fuente:  www.cce.org.mx

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