Comprometidos con el comportamiento legal y ético, la Bolsa Mexicana de Valores impulsa un programa de cumplimiento corporativo en el que desarrolla el primer índice de Sostenibilidad en México y el segundo en América Latina. Al listar bonos verdes, sociales y sustentables, fortalece la cultura financiera en México.
MEDIO AMBIENTE
• BMV es parte de la Iniciativa de Bolsas de Valores Sostenibles y tiene un rol activo en proyectos que permitan fortalecer las Finanzas Verdes.
• MEXICO2, la plataforma de Carbono de Grupo BMV, desarrolla mercados ambientales por medio de iniciativas encaminadas a cumplir las metas de reducción y mitigación de dióxido de carbono, a través de bonos de carbono, comercio de emisiones, certificados de energía limpia, bonos verdes, entre otros.
• Desde 2011, generamos el Índice de Sostenibilidad donde Bolsa A forma parte de la muestra.
• En 2019, desarrollamos la Estrategia Ambiental, la cual apunta a 5 objetivos: Manejo de residuos, neutralización de emisiones, ahorro de agua, eficiencia energética y ser un ejemplo en el mercado.
SOCIAL
• En 2020, seguimos fortaleciendo la Cultura Financiera en México, a través de:
» Escuela Bolsa Mexicana – Educación en línea.
» Conferencias gratuitas cada quincena impartidas por expertos en sus campos en el Auditorio de Grupo BMV, lo que este trimestre se tradujo en 400 asistentes, y posterior al confinamiento, todos los recursos se encuentran disponibles en nuestro canal de YouTube.
• Fundación BMV.
» BMV apoya el arte y la cultura a través de la promoción del trabajo creativo de artistas emergentes.
• Nuestros colaboradores son nuestro activo más importante.
» Constantemente buscamos ofrecer las mejores condiciones de trabajo, plan de carrera y capacitación. La cultura de Grupo BMV es aquella donde los empleados se sienten empoderados para ser ellos mismos e imprimir su marca personal en sus funciones del día a día. Además, estamos comprometidos con seguir avanzando en temas de equidad de género.
» En 2020 lanzamos Linked In Learning, donde nuestros empleados pueden tener acceso a miles de cursos que permitirán fortalecer sus habilidades para su plan de Carrera.
• Programas sociales:
» Programa de Voluntariado para empleados.
» Participación en eventos deportivos.
» Conferencias gratuitas en escuelas públicas y privadas: 43% y 57% hombres.
GOBIERNO CORPORATIVO
• Grupo BMV se rige por un fuerte Gobierno Corporativo, ética y mejores prácticas.
» Nuestro Consejo de Administración es diverso en género y tiene una estructura del 60% de miembros independientes.
» Tenemos medidas para prevenir conflicto de interés con empleados y proveedores. » Organizamos el evento «Ring the Bell for Gender Equality
», con Pacto Global y BID Invest, con la finalidad de crear conciencia sobre la importancia de la equidad de género en las organizaciones.
• Políticas y lineamientos.
» Política de tratamiento de documentos e información electrónica del Grupo BMV.
» Política de cumplimiento regulatorio y corporativo.
» Política para el tratamiento y la protección de datos personales.
» Política contra la corrupción y lavado de dinero.
» Política que establece los mecanismos de un buen gobierno corporativo para las infraestructuras de mercado.
» Medidas para prevenir conflictos de interés en la prestación de servicios de la Bolsa Mexicana de Valores.
» Manual para la prevención e identificación de operaciones con recursos de procedencia ilícita.
» Manual de operaciones con valores.
• Fuerte campaña de comunicación con los colaboradores sobre la ética en los negocios y valores institucionales.
» Innovación, Servicio al Cliente, Excelencia, Trabajo en equipo, Transparencia e Integridad.
GERARDO APARICIO YACOTU
Director de la Escuela Bolsa Mexicana